Wir wissen, dass der Bewerbungsprozess viele Fragen aufwerfen kann. Um dir bestmöglich zu helfen, haben wir die häufigsten Fragen und die Antworten darauf zusammengestellt. Hier findest du alles Wissenswerte rund um deine Bewerbung, unser Unternehmen und die Möglichkeiten, die wir dir bieten.
Wir handhaben das bei uns sehr individuell. Viele Kolleginnen und Kollegen sind untereinander per Du, wer aber lieber beim Sie bleiben möchte, darf das auch gerne. Gerne darfst du auch deine Wahl selbst treffen.
Je vollständiger, umso hilfreicher. Ein Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse sowie Zertifikate sind ideal. Aber es genügt auch ein kurzes Anschreiben und ein Lebenslauf, um ins Gespräch zu kommen.
Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Eingangsbestätigung. Unser Ziel ist es, dir innerhalb von 1-2 Wochen eine erste Rückmeldung zu deiner Bewerbung zu geben. Die Zeitspanne bis zu einem endgültigen Feedback (Zu- oder Absage) ist individuell und hängt von der Stelle, der Anzahl der eingehenden Bewerbungen und den Gesprächen ab. Wir bleiben jedoch stets mit dir in Kontakt und halten dich informiert.
Selbstverständlich, gerne! Lass uns einfach auf die einzelnen Stellenanzeigen deine Unterlagen zukommen, so können wir sie individuell prüfen und die Position finden, die am besten zu dir passt.
Informiere dich im Vorfeld über das Unternehmen, unsere Produkte, Werte und die ausgeschriebene Stelle. Bringe deine Fragen mit zum Gespräch, damit wir diese direkt beantworten können. Und überlege dir, was dir wichtig an einem Job und Arbeitgeber ist, um festzustellen, ob wir der richtige Partner für dich sind.
In unseren Stellenausschreibungen sind die jeweiligen Ansprechpersonen direkt vermerkt. Bei Initiativbewerbungen kannst du deine Bewerbung auch gerne ohne direkte Ansprechperson an uns richten.
Klar! Wir gleichen dann dein Profil mit möglichen Positionen bei uns ab und unterhalten uns, wie du bei uns einsteigen könntest.
Der große Meilenstein eines Studium! Wir unterstützen gerne diesen wichtigen Schritt und freuen uns über praktische Abschlussarbeiten, die aktuelle Themen von Sandler behandeln. Ist im Jobfeed keine passende Ausschreibung dabei? Dann bewerbe dich initiativ und wir prüfen, ob wir ein geeignetes Thema finden können.
Nicht für jede Stelle gibt es ein “hartes” Anforderungsprofil. Oft sind es die individuellen Stärken und Interessen, die einen Mitarbeitenden qualifizieren, den Job gut zu machen. Danach sind auch unsere Arbeitswelten gegliedert. Unser Ziel ist es, den passenden Job für dich, gerne auch im Quereinstieg, zu finden. Unter Arbeitswelten kannst du herausfinden, welcher Job am besten zu dir passt.
Mit unserer Sandler Academy fördern wir individuelle Entwicklungswege. Egal ob eine Entwicklung als zukünftige Führungskraft, als Projektmanager oder eine Persönlichkeitsentwicklung angestrebt wird. Gemeinsam entscheiden wir, ob die Sandler Laufbahnmodelle oder ein individueller Ansatz der richtige Weg für dein Ziel ist.
Gerne unterstützen wir dich bei der Suche nach einem praxisorientierten Thema. Zudem bieten wir dir im Rahmen deiner Technikerweiterbildung eine umfassende Betreuung durch unsere Spezialistinnen und Spezialisten an.
Egal ob du noch zur Schule gehst oder dich im Studium befindest: Ein Praktikum bei uns ist immer möglich. Ob im Rahmen deines Schulpraktikums, in deinen Ferien oder als Praxissemester während deines Studiums.
Selbstverständlich kannst du das. Hier findest du alle Informationen, die für Studierende relevant sind.
Persönlichkeitsrechte, so auch der Datenschutz, haben für uns oberste Priorität! Wir versichern dir, dass die Erhebung, Verarbeitung sowie Nutzung deiner Daten den aktuellen Vorgaben des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG & DSGVO) entspricht. Ausführlich kannst du dies in unserem Bewerbungstool nachlesen.
Deine Ansprechpersonen bei Sandler sind für all deine Fragen da und begleiten dich während des gesamten Bewerbungsprozesses.